Slovenija

Katerih ustreznih kadrov v Sloveniji najbolj primanjkuje?

Ljubljana, 29. 05. 2013 12.59 |

PREDVIDEN ČAS BRANJA: 3 min

Po podatkih aktualne raziskave ima več kot tretjina delodajalcev težave pri iskanju ustreznih kadrov. Najtežje je najti dobre inženirje, kvalificirane delavce, kuharje, voznike in zdravnike.

Čeprav je ob podatku o skoraj 120 tisoč brezposelnih to težko verjeti, ima več kot tretjina delodajalcev v Sloveniji zaradi pomanjkanja ustreznih kadrov težave pri zaposlovanju. Kot pravijo, najtežje najdejo ustrezne inženirje, tem sledijo kvalificirani delavci, navadni delavci, kuharji in vozniki. Za njimi si po lestvici navzdol sledijo vodje prodaje, zdravniki in drugo medicinsko osebje, ki ne nudi nege, natakarji in hotelski delavci, delavci v marketingu in odnosih z javnostmi ter v menedžmentu in vodstvu.

Kuhanje
Kuhanje FOTO: Thinkstock

V raziskavi sodelovalo 629 slovenskih delodajalcev

V raziskavo, ki so jo danes javnosti predstavili predstavniki podjetja Manpower Slovenija, je bilo vključenih 629 slovenskih delodajalcev. "Nekatera podjetja so od začetka gospodarske krize delovala z manjšim številom zaposlenih, kot je optimalno, in sedaj nujno potrebujejo nove kadre za obvladovanje naraščajočega obsega dela," je povedala Romana Šercelj, direktorica prodaje v omenjeni družbi. "Prav tako je postalo jasno, da morajo podjetja povečati svoj vložek, da bi privabila in ohranila svoje najboljše kadre. Konkurenca drugih podjetij, ki prav tako želijo povečati število ustreznih kadrov, je namreč vse močnejša," pravi.

 

Deset delovnih mest, za katere slovenski delodajalci najtežje najdejo ustrezne kandidate
1.Inženirji
2.Kvalificirani delavci
3.Delavci
4.Kuharji
5.Vozniki
6.Vodje prodaje
7.Zdravniki in drugo medicinsko osebje, ki ne nudi nege
8.Osebje v restavracijah in hotelih / Gostinsko osebje
9.Marketing in PR
10.Management in vodstvo

 

Delodajalci pravijo, da ima pomanjkanje ustreznih kadrov največji vpliv na konkurenčnost in produktivnost podjetja ter na sposobnost zadovoljitve potreb strank. V primerjavi s preteklim letom se delodajalci vse bolj zavedajo, da to tudi ogroža njihov uspeh in da so prave kompetence bistvene za poslovne priložnosti ter za doseganje želenih rezultatov, pravijo.

Nekateri imajo premalo kompetenc, drugi pričakujejo višje plačilo

Več kot polovica jih v anketi omenja pomanjkanje tehničnih znanj oziroma "trdih" veščin. Temu sledijo "mehke" veščine oziroma delovne kompetence, tretji najpogostejši razlog za težave pri zaposlovanju je pomanjkanje izkušenj. Nič kaj pretresljiva ni informacija, da je med razlogi za težave tudi to, da kandidati pričakujejo višje plačilo, kot je ponujeno, in da ne želijo sprejeti dela za določen čas.

SAE
SAE FOTO:

Ugotovili so še, da slovenski delodajalci najpogosteje uporabljajo strategijo razvoja ustreznega kadra, in sicer v kar 56 odstotkih. Znotraj te strategije jih kar 47 odstotkov pravi, da trenutno zaposlenim delavcem ponujajo možnost dodatnega izobraževanja in razvoja kompetenc. Druga najbolj uporabljena strategija med slovenskimi delodajalci je sprememba delovnih modelov, in sicer preoblikovanje obstoječih delovnih procesov ter večja osredotočenost na izboljšanje dotoka ustreznih kadrov v podjetje. "Dejstvo je, da je brezposelnost visoka, medtem ko vsak četrti delodajalec ne najde kandidatov z ustreznimi veščinami, predstavlja velik izziv na trgu," pravi Šercljeva.

Raziskava se vsako leto izvaja tudi na globalni ravni, vanjo pa je vključenih več kot 40.000 delodajalcev v skupno 42 državah. Daleč največ težav imajo delodajalci na Japonskem, in sicer ima s tem težave kar 85 odstotkov delodajalcev. Najmanj težav imajo Irci, saj imajo težave s tem le trije odstotki delodajalcev. V globalnem povprečju ima težave tretjina delodajalcev, najbolj iskani pa so kvalificirani delavci, inženirji, prodajni zastopniki, tehniki, računovodje, menedžerji, informatiki, vozniki, tajniško osebje in poslovni sekretarji ter navadni delavci.

  • 8
  • 7
  • 6
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1

KOMENTARJI (326)

Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.

spuko
31. 05. 2013 18.11
+1
tehniki, računovodje, tajniško osebje, NAVADNI DELAVCI, teh ljudi na trgu delovne sile je OGROMNO
F12
30. 05. 2013 05.13
+7
enako težko je inženirju, ki konča s faxom najti delo. kako so lahko potem tako iskani???????????????????????????????????
Jimi1
30. 05. 2013 07.58
+3
Saj nismo, samo laže se, da bi lažje dobili še slabše plačan tehnični kader. Pametni se vsaj v strojno šolo zaradi stanja na trgu več ne vpisujejo, elektro branža pa trenutno še zaposli kader iz faxa.
spuko
31. 05. 2013 18.12
+2
iskani so tisti z veliko izkušnjami. inženir, ki je končal faks in nima še vsaj nekaj let izkušenj se praktično niti ne more rečt, da je "inženir".
Andreosi
24. 06. 2013 21.55
+1
Jimi1 ne lupaj prazne....kdo zaposli??? brez izkušenj nobenga
pkorosec
29. 05. 2013 22.56
+6
Dragi slovenci, tisti, ki znate delat in ste brez političnih vez. Pojdtite delat v tujino!!! Sicer je tezko, ampak od tega bodo tudi koristi. Prvo kot prvo, boste bolje zasluzli, kot drugo pa bo marsikdo sprevidel kako sprevrzena je slovenija in kako sprevrzeni so vsi politicni akterji, ki kolobarijo v sloveniji - nekateri tudi ze 25 let. Morda bomo potem zreli za renesancni preporod.
Jimi1
30. 05. 2013 11.00
+1
Bojim pa se, da če bi večina vendarle spoznala, kako globoko je družba mantalno zabredla do tega preporoda ne bo tako zlepa prišlo. Je vendarle skupina pri vrhovih, ki je pripravljena takšno stanje tudi z tanki braniti proti spremembam, ker jim takšno stanje omogoča lagodno življenje ob zatiranju zdrave pameti in poštenih idej okoli sebe.... Meni se ob vsemu samo še kozla...
zombika
29. 05. 2013 20.46
+4
Macay, Maday, whatever, žal vsi niso rojeni za šlosarje in štromarje.
Macay
29. 05. 2013 21.07
+6
Saj ni nič narobe, če imaš diplomo ki ni uporabna nikjer.. Lahko se pa zaposliškot natakarica, ali pa greš v šiviljski tečaj,tudi za pedikerkabi lahko bila.. Vsako delo je častno, samo tuliti in mahati z diplomo in državo izsiljevat za delovno mesto ni.. Ali drugače biti doživljensko delavsko breme ali dosmrtna proračunska davčna nepremičnina. Razumem pa da za kaj uporabnega strokovnega pač nisi sposobna..
zombika
29. 05. 2013 21.26
+6
Wrong!!!Sem univ.dipl.kemijske tehologije. Zdaj pa povej to na hitro.....;)če znaš
zombika
29. 05. 2013 21.28
+1
Ny152
30. 05. 2013 09.00
Macay
29. 05. 2013 20.30
+11
Na zavodu je kar 300 komplet razredov Gmnazijcev, to o giimnaziji pove vse.. In na Tisoče diplmiranh visoko ( IZOBRAŽENH ) družboslovcev.. To pa o Pejovnikovem FDV ju pove vse..
Micka223
29. 05. 2013 20.54
+1
Tonček Balonček
29. 05. 2013 21.22
+3
Pa od kdaj je FDV Pejovnikova? NA zavodu so vsi, od nekvalificiranih do doktorjev znanosti plud zdravniki itd. Teh zakompleksanih ljudi, ki niso bili spospobni dokončati nobene resne šole, imam že dovolj. Tudi če bi kdo hotel dobiti službo z OŠ, je ne bod obil. A to pove vse o osnovni šoli? Odčlična jeel Teološka fakulteta, dihvniki so najbolj iskan poklic! Zdrava kmečka pamet tako razmišlja, ha, ha!
Die einemaister
29. 05. 2013 21.36
+4
Tonček- po tvojih napakah v komentarju bi res rekel d nisi niti osnovne naredu
All over
29. 05. 2013 20.21
+14
Jimi 1, zalostna je tvoja zgodba.. diploma, toliko izkusenj... res se poskusi spraviti cez mejo.. inzenirji imajo v Avstiji in Nemciji po 5000 do 6000 €, pa se obvezno dobijo 14 plac, dobro stojeca podjetja izplacujejo konec leta se dodatke - nagrade.. ko gres v penzijo so visoke "abfertigung" - odpravnine v penizijo.. edino gor je strokovnost in dobro delo ter znanje vrednoteno kot je treba. Pri nas pa delas za 600 eur, ce delo´sploh dobis. Ce obvladas jezik, pot pod noge.. jaz sem ze zapustil slovenijo - zal nimam visoke izobrazbe, a vendarle delam za 2.300 eur mesecno. srecno vsem gastrbajterjem
Die einemaister
29. 05. 2013 21.34
+4
U nemčiji je brezposelnih 4 mio ljudi od tega 500000 inžinirjev raznih strok in zdej bodo tebe balkanca pričakali z odprtimi rokami?? Jok bre
Die einemaister
29. 05. 2013 21.34
+8
5k€ za inžinirja u Nemčiji? kje si se spomnu to številko
Jimi1
29. 05. 2013 21.49
+4
V Avstriji 3 do 4 jurje bruto, samo po tem ti pa vse ta naša draga domovina pobere in ti nič ne ostane.... Ni vse kot izgleda, pravi sužnji Slovenije smo tudi po temu, ko nam bi eventuelno uspelo pobegniti...
pkorosec
29. 05. 2013 22.00
+5
v Avstroko od 3 do 4 jurje bruto? Si to kje slisal ali dejansko imas toliko. Dejansko ima inzenir za EDV v avstriji po kolektivni pogodbi minimalno vsaj 2100 bruto. Nad 3 jurje pa ima redkokdo. Je pa res, da nam potem nasa draga domovina hoce pobrati vse, ker gledajo samo na razliko v davku, ne upostevajo pa nasploh razlicnega placnega sistema, kjer ni neobdavcenih potnih stroskov in malce in kjer ni polurne zajamancene pavze za malco ...
Felipao
30. 05. 2013 03.25
+2
Če ne živiš pri nas, ti ne morejo pobrati ničesar. Je pa treba odjaviti davčno rezidenstvo, če ne delaš v Sloveniji.
Jimi1
30. 05. 2013 08.00
+2
Davčno rezidentstvo pa je možno odjaviti šele, ko preko 1/2 leta delaš v tujini....
Tonček Balonček
29. 05. 2013 19.02
+0
V Slveniji najbolj primanjkuje katoliških duhovnikov, na elto jih ta emgafakulteta sproducira 5-10, profesorjev je pa nekajkrat toliko. Takoj bi jih podrebovali kakšnih sto, saj je veliko župnij praznih, brez župnika! Kaj je s štipendijami? Civilnih teologoiv je pa veliko v državni upravi, največ jih zaposlijo, kadar je perdsenik valde JAnez JAnša, ki pa jej začuda antikrist, kot večina v vrhu SDS!
LipovBogg
29. 05. 2013 20.09
+3
Ja seveda, še več prodajalcev megle, tega nam res manjka.
DEVIL 72
29. 05. 2013 20.25
+4
Gavrane20
29. 05. 2013 18.44
+5
Valda da majo tezave ce mi napise ce mam 3 leta delovnih izkusenj ja mam ja sam nimam jih u knizci ker cel zivlenje nism mogu drgac kokr prek studenta delat ..
Gavrane20
29. 05. 2013 18.44
+7
da bi vi sprejel usaj malo delo bi usaj mal delovne dobe mel tko pa se to nimam
Tanek_led
29. 05. 2013 23.37
+3
nnanna
29. 05. 2013 18.38
+7
najbolj primankuje sposobnih politikov in sodnikov!
LordKEK
29. 05. 2013 18.36
+23
V info. Delam v privatnem proizvodnjem podjetju. imam nedokoncano srednjo solo. moja placa je 1200€ neto. Tle pa berem inziner 800€ ???? Zgleda sm eden redkih slovencev ki z veseljem hodi v sluzbo.
Die einemaister
29. 05. 2013 21.32
+7
pkorosec
29. 05. 2013 22.03
+7
ja zakaj pa ne. Saj pa ni vazno katero izobrazbo imas koncano. Koncno je vazno koliko doprineses tvojemu delodajalcu. In ce ti placa 1200 neto, zakaj pa ne? To dokazuje da je v tej zmesani sloveniji se vsaj tu pa tam kak zdrav delodajalec.
Adolph
29. 05. 2013 18.25
+10
To je velka brezobrazna laz . . .. Treba je dopisati,da bi morali delavci delati tudi BREZPLACNO . . . .... .
_LF_
29. 05. 2013 18.13
+15
24ur zakaj pa nikol ne objavite, kje so ta razpisana delavna mesta?
bojankoder
29. 05. 2013 18.03
+18
TO JE ČISTI LARI FARI, NEUMNOST. 75% MALIH PODJETIJ BLOKIRANE RAČUNE, TUDI DRŽAVA NE PLAČUJE, POGREZAMO SE VEDNO BOLJ GLOBJE, HALO, HALO ALENČICA IN JJ KALIMERO IN OSTALI ZBUDITE SE, EVROPO STE USPELI NATEGNITI, ZAENKRAT KER SE JIM NE DA UKVARJATI Z VAMI, NAS NAVADNE LJUDI NE
Legenda666
29. 05. 2013 17.59
+0
Dragi dijaki in soštudentje. Potegnimo to šolanje čim dlje, saj vidite, da ko se šolanje konča dosežemo prepad. Služb tak ni. Šolanje naj bi bilo v življenju najlepše obdobje, ampak zdaj še to dvomim. Vsako leto je slabše. Mogoče mi bojo nasledni mesec torbo ukinali, al pa streho v šoli lp
mlamat
29. 05. 2013 17.52
+20
A ne razumete, da je ta "članek" samo oglas za podjetje Manpower? Smešno.
wolfram-alfa
29. 05. 2013 17.26
+7
Samo zanimivo pa je, da se vozni park v Sloveniji močno izboljšuje kar je v bistvu ironično glede na krizo... Zgleda da tak grozno spet še ni. hyundaia ix35 al pa novo kio sportage vidiš na cesti že bolj pogosto kot cliote.
24 cenzur
29. 05. 2013 17.35
+15
Seveda, ampak ti vidiš tiste, ki avto sploh imajo. Ne zavedaš se pa tega, da je čezdalje več tistih, ki niti Clia nimajo.
Jimi1
29. 05. 2013 17.40
+5
Lopovskim delodajalcem čedalje boljše gre, ostali pa že peš hodimo...
pkorosec
29. 05. 2013 22.04
+1
pravtako so gostilne se vedno polne od jutra do vecera. Edina panoga, ki se splaca odpret v sloveniji je gostinstvo.
ferencz 1
29. 05. 2013 17.21
+44
Agencija za zaposlovanje, ki zlorablja ljudi - je delala intervju. V smeh me spravljate z njihovimi rezultati. verjetno delodajalci v SLO hočejo, da ljudje delajo za njih za 1 evro na uro, sami pa bi se radi vozili v poršejih in na 30 metrskih jahtah! ta članek je totalna brezvezarija!
Jimi1
29. 05. 2013 17.43
+15
Ta članek je zgolj posledica primanjkljaja zdrave pameti in trezne razsodnosti v tej državi. Žal nič ne kaže na skorajšnje izboljšanje....
kat-at
29. 05. 2013 18.59
+2
fred flintstone
29. 05. 2013 17.17
+9
mislm da bojo te k delajo na zavodu za zaposlovanje hmal mogl iskat nov šiht.....k nebo več nobenga šihta ustal
Jimi1
29. 05. 2013 17.32
+9
Saj jih je že danes 2x toliko zaposlenih na zavodu, kot pa je razpisanih del.mest letno v državi...
GanjaGod
29. 05. 2013 17.14
+3
SMEŠNO...to je tist k folk misl da če bo hodu v šolo naredu ne vem kakšno stopnjo da pol bo pa miljone služu!!!...ti časi so mimo kr je use v riti :))) ...sicer pa vidmo na naših politikih in nekaterih ostalih pametnjakovičih da šola še nikol ni dala zdrave pameti...
Jimi1
29. 05. 2013 17.41
+12
Naši politiki so si diplome, izpite in ostalo v glavnem kupili. Žal se pameti na da kupiti....
wolfyy
29. 05. 2013 17.03
+25
Če bi na naših faksih bili sposobni šolat inžinirje bi bilo precej stvari drugače. Ko ti pa diplomira študent strojništva, ki ne pozna niti osnove merjenja z kljunastim merilom, se ne čudim da je stanje kot je (zna pa ta študent vrteti jezik in citirati stvari iz knjige)
wolfram-alfa
29. 05. 2013 17.07
+12
Pod to se podpišem. Na faxu te naučijo stvari, ki ti v praksi ne bojo niti najmanj koristile. Ko sem jaz študiral kemijo na primer niti en osebek v celem letniku ni vedel iz česa je narjen smodnik... Vsi pa se delali pametne tak da bog pomagaj.
odprioci
29. 05. 2013 17.08
+15
Dejstvo je da je šola v SLO ena največjih bedarij, NIČ te ne naučijo, ne naučijo te niti toliko da bi lahko začel delati
Jimi1
29. 05. 2013 17.12
+14
Strojna fakulteta je žal zelo izgubila na kvaliteti zadnjih 5 let. Nekdaj smo tja samo z sprejemnimi lahko vstopili, pa še te so po 1 letniku prepolovili. Sedaj pa srečujem diplne, ki pojma o pojmu nimajo...
wolfram-alfa
29. 05. 2013 17.12
+1
Edino kar je dobro je da je zastonj (zaenkrat še vsaj)... ahahhahha
fred flintstone
29. 05. 2013 17.20
+3
hehe dobimo usake tok cajta nove iz faksa ...pametnjakoviče pa noben pojma nima.....žov je služba prava šola..............k kle pr nm je 3/4 premetov neuporabnih
odprioci
29. 05. 2013 17.21
+7
Nič ni zastonj, zato pa imamo davke. Profesorji pa nimajo nobenega razloga da so produktivni, boljši ker dobi plačano v vsakem primeru, tudi če so diplomanti brez znanja.
pkorosec
29. 05. 2013 22.10
+3
ja no zato pa so razgovori in poskusna doba a ne? V tem casu te normalen delodajalec ne ocenjuje na podlagi znanja, ki ga znas izstrelit iz glave v trenutku, ampak glede na tvoj pristop k delu. V avstriji imajo pogosto vajence, ki sicer na zacetku nimajo pojma, ampak nic hudega, vse je vazno kako se vklopi v delovne procese .... po nekem obdobju tiste, ki so dokazali delavnost, vzamejo v redno zaposlitev in je tudi placa skorajda enaka tistemu s diplomo. Primer, zakaj bi moral inzenir kemije vedet na pamet iz cesa je smodnik, ce pa dela v tovarni pralnih praskov? Saj pa nismo pri kvizu a ne?
Jimi1
30. 05. 2013 09.56
+1
V Sloveniji "poskusno dobo" nekateri delodajalci izkoriščajo tudi v namen, da vsake 3 mesece zamenjajo na določenih položajih "padalce", ki jim v temu času neplačanih nadur nabijejo, pa namesto plačila menjava. V Novem mestu vem za vsaj 2 takšna. Pri enemu sem tudi sam nekoč delal, pa še vedno tehnologe menja na 3 do 6 mesecev in to že vsaj 12 let tako.... Kot inž. strojništva vem še mnogo več od tega, da je smodnik iz oglja,solitra in žvepla... Dobro je imeti vpogled tudi v vzporedna tehnična znanja. Konstrukter npr. mora imeti še znanja na nivoju tehnika iz elektrotehnike, kemije,gradbeništva, računalništva, mehatronike,........