Trg delovne sile v Sloveniji je rigiden, je udeležencem delovnega zajtrka Ameriške gospodarske zbornice dejal minister za delo, družino in socialne zadeve Janez Drobnič. "Zagotovo lahko trdim, da je trg v formalnem smislu, kar se tiče sklepanja delovnih razmerij, zelo rigiden; da pa potem iščejo delodajalci nekatere izhode, ki so na meji zakonitosti," je povedal minister Drobnič.
"To je zaposlovanje za določen čas, ker je pač zaposlovanje za nedoločen čas izredno težavno potem pri odpuščanju ali prestrukturiranju, in uporaba instituta študentskega dela, ki v marsikaterih primerih ni več študentsko delo, ampak povsem nekaj drugega," je pojasnil minister in dodal, da ima država na tem področju resne načrte za spremembe.
Izkušnje po svetu po ministrovih besedah kažejo, da če je trg dela bolj fleksibilen oziroma delovna razmerja bolj prožna, to vpliva na "pogum delodajalcev, da se lažje odločajo za zaposlitev in s tem ustvarjajo tudi več delovnih mest".
"V tem smislu bomo v naslednjem mesecu ali dveh predstavili analizo delovanja trga dela in delovnih razmerij ter potem pripravili tudi potrebne spremembe delovnopravne zakonodaje. Pri tem ponovno poudarjam, da je naš cilj ustvarjati več delovnih mest, bolj prijazno okolje za investicije," je pojasnil Drobnič.
Minister je pri tem še dejal, da od novega vodstva zavoda za zaposlovanje pričakuje predvsem osnovno poslanstvo, ki ga mora opravljati. "To je zagotoviti dobro storitev za brezposelne, da čim prej pridejo do delodajalcev, in dober servis za delodajalce." Zavod za zaposlovanje mora po njegovih besedah zagotoviti čim hitrejše posredovanje in čim bolje izvajati ukrepe, ki pomenijo boljšo uskladitev ponudbe in povpraševanja.
"Slovenija želi zagotoviti dinamičen razvoj in v tem smislu pričakuje čim več investicij, tako domačih kot tujih. Da se bo to zgodilo, pa je potrebno še marsikaj postoriti," je dejal Drobnič in pri tem navedel odstranitev birokratskih ovir, ugodnejšo davčno politiko, fleksibilen trg dela ter usposobljeno delovno silo in s tem povezano učinkovitejše izobraževanje.
Vprašanja in mnenja
Udeleženci delovnega zajtrka so na ministra naslovili vrsto vprašanj in mnenj. Med drugim so izpostavili nujo po poenostavitvi zaposlovanja tuje delovne sile v Sloveniji in potrebo po izboljšanju stanja na področju začasne odsotnosti z dela.
Pri prvem je minister prisotne gospodarstvenike med drugim pozval k oddaji predlogov in pobud za odpravljanje ovir, glede začasne odsotnosti dela pa je dejal, da država dela na tem, da bi na eni strani zagotovila varnost in zdravje pri delu, na drugi strani pa preprečila zlorabe in abstentizem, ki ni na mestu.
