S 33 milijoni evrov subvencij ohranili 25.000 delovnih mest

Konec septembra 2010 so se vsem delodajalcem, ki so prejemali subvencijo za krajši polni delovni čas v okviru prvega protikriznega ukrepa – to je Zakona o delnem subvencioniranju polnega delovnega časa – iztekle pogodbe o subvencioniranju. Zavod RS za zaposlovanje bo tako do konca tega leta izvajal le še izplačila in zadnje nadzore nad pogodbami o subvencioniranju, ki jih je sklenil z delodajalci, so sporočili.

Zanimanje delodajalcev za pomoč države je bilo izjemno že od samega začetka. Od januarja 2009 so namreč prejeli kar 1.101 vlogo delodajalcev, ki zaradi pomanjkanja dela oz. naročil svojim zaposlenim niso mogli zagotavljali obsega dela za polni delovni čas, to je 40 ur na teden. V ukrep je bilo tako skupaj vključenih 904 delodajalcev in več kot 66.000 zaposlenih, zavod pa je doslej delodajalcem izplačal skoraj 33 milijonov evrov subvencij.

Namen ukrepa je bil sicer ublažiti posledice svetovne finančne in gospodarske krize, ki je Slovenijo zajela konec leta 2008. Sprva je bilo predvideno, da se bo zakon izvajal le šest mesecev, zaradi pozitivnih učinkov pa je bilo njegovo izvajanje podaljšano na 18 mesecev.

Pravočasnost izvajanja zakona, tudi v kombinaciji z drugim vladnim protikriznim ukrepom, to je začasnim čakanjem na delo, je pozitivno vplivala na razmere na trgu dela, saj število registriranih brezposelnih oseb še vedno ostaja pod 100.000, Slovenija pa ima eno nižjih stopenj brezposelnosti v Evropski uniji. K temu sta prispevala tudi oba omenjena zakona. "Ocenjujemo, da je bilo zaradi hitrega in prožnega odziva na spremenjene razmere na trgu dela ohranjenih približno 25.000 delovnih mest. Številke so še vedno spodbudne – le 5,4  odstotka brezposelnih, za katere so delodajalci prejemali subvencijo za krajši polni delovni čas, je trenutno prijavljenih na zavodu,“  so zapisali na Zavodu RS za zaposlovanje.

V prihodnje pomoč države delodajalcem na področju aktivne politike zaposlovanja načrtujejo zlasti v smeri spodbujanja novega zaposlovanja in usposabljanja brezposelnih za učinkovitejše vključevanje na trg dela.