Rasna in etnična diskriminacija je še danes, 50 let po tragičnih dogodkih v Sharpevillu, ko je policija ubila 69 ljudi na miroljubnem protestu proti apartheidu, žal del vsakdana, ob današnjem svetovnem dnevu boja proti rasni diskriminaciji ugotavljajo v Platformi nevladnih organizacij (NVO) za razvojno sodelovanje in humanitarno pomoč Sloga.
Žrtve rasizma in diskriminacije so oropane svoje temelje pravice po enakem obravnavanju, s čimer onemogočamo dostojno življenje in napredek milijonom ljudi po svetu, opozarjajo v Slogi. "Zatiskamo si oči pred škodljivimi posledicami, ki jih ima rasizem in druge oblike diskriminacije na pojavnost revščine, izbruh konfliktov, družbeni razvoj in gospodarsko rast. S svojo pasivnostjo in indiferentnostjo dajemo tistim, ki spodbujajo rasizem, potuho, in pripomoremo k ohranjanju nestrpnosti in diskriminacije v družbi," poudarjajo v izjavi za javnost.
"Načeli enakopravnosti in nediskriminacije sta osrednjega pomena za mednarodno pravo ter v osrčju Splošne deklaracije človekovih pravic in Ustanovne listine Združenih narodov ter številnih drugih mednarodnih dokumentov, ki so sledili. Naša dolžnost je, da vsa načela iz teh dokumentov spoštujemo in si prizadevamo za svet, kjer bodo človekove pravice in temeljne svoboščine postavljene na prvo mesto," opozarjajo v Slogi in poudarjajo, da si lahko le tako obetamo svet, kjer bo vsak izmed nas živel človeka dostojno življenje.
Ob tem ugotavljajo, da pojavi rasizma, nestrpnosti in diskriminacije tudi v Sloveniji niso redki. "Tujce sicer sprejemamo, a pogosto le, dokler ne živijo poleg nas. Najbolj so na udaru Romi, Afričani, ljudje iz nekdanje Jugoslavije in muslimani. Velik izziv naše družbe je še vedno dokončna rešitev problema izbrisanih. Upamo, da bo sprejetje zakona o izbrisanih kos temu izzivu," izpostavljajo v Slogi. Kot poudarjajo "zatiskanje oči pred problemi naše družbe slednje ne rešuje, ampak stopnjuje".
Opozorilo: 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.